Henüz hesaplanmadı.
- Rapor ücreti hesaplama için “Toplam Prime Esas Kazanç” kısmına rapor başlama tarihinden önceki aydan başlayarak son 12 aylık brüt prime esas kazanç toplamını yazmanız gerekiyor. Buna SGK Tescil ve Hizmet Dökümü‘nde yer alan PEK kısmından erişebilirsiniz. Son 12 ay içerisinde kazanç yoksa rapor tarihinden önceki aydan başlayarak geriye dönük var olan toplam kazanç ve gün sayısını yazınız.
- “Toplam Gün Sayısı” kısmına aynı şekilde rapor başlama tarihinden önceki aydan başlayarak son 12 aylık toplam gün sayısını yazınız.
- “Raporlu Gün Sayısı” kısmına raporlu olduğunuz toplam gün sayısını yazınız.
- Hastalık raporlarında ilk 2 güne ödeme yapılmadığı için sistem sizin yazdığınız günden 2 gün çıkarak ödemenizi hesaplayacaktır.
Rapor Parası Hesaplama Nasıl Yapılır?
İstirahat parası hesaplama brüt prime esas kazanca göre yapılır.
- Rapor tarihinden önceki aydan başlayarak son 12 aylık toplam kazanç esas alınır.
- Son 12 aylık toplam kazanç yine son 12 aylık toplam gün sayısına bölünür.
- Çıkan sonucun 2/3’ü ödemeye esas kazanç olarak 1 günlük rapor ödemesi olarak yapılır. Yatarak tedavilerde ise 1/2 olarak esas alınır.
İş Kazası Rapor Parası Hesaplama Nasıl Yapılır?
İş kazalarında da iş göremezlik ödeneği hesaplama aynı şekildedir.
- İş kazası tarihinden önceki son 12 aylık dönemde kazanç varsa toplam kazanç yine son 12 ayın toplam kazancına bölünür. Bulunan tutar 1/2’si günlük yatarak tedavi ücreti, 2/3’ü ise ayakta yatarak tedavi ücreti olarak ödenir.
- Son 12 ayda kazanç ya da gün olmasa da mevcut kazanç ve gün sayısı üzerinden aynı şekilde hesaplama yapılır.
Rapor Parası Ne Kadar?
Alınabilecek ödeme tutarı raporlu olunan gün sayısına ve ortalama kazanca göre farklılık gösterebilmektedir. Asgari ücretli bir çalışan için 2026’da ortalama günlük rapor ücreti aşağıdaki gibi olacaktır;
- Ayakta tedavide ortalama günlük ödeme: 660,00 Lira.
- Yatarak tedavide ortalama günlük ödeme: 492,00 Lira.
