İstifa Dilekçesi İmzalatılan İşçinin Hakları Ne Olur?

Resim 1 / 3Sonraki
İstifanın işçi açısından birçok olumsuz sonucu vardır. Kıdem tazminatı hakkını kaybetme, ihbar tazminatı alınamaması ve hatta ihbar tazminatı ödemek zorunda kalınması bunlardan birkaçıdır. Bazı durumlarda, istifa etme isteği olmayan bir işçiye manevi baskı, hile, vaat verme ya da kandırılmak suretiyle istifa mektubu imzalatılmaktadır. Bu tür istifa mektuplarının geçerliliği var mıdır? İşçi tazminat hakkını kaybetmemek için bunu nasıl ispat edebilir? İşte detaylar. DEVAMI İÇİN RESME TIKLAYARAK İLERLEYİNİZ!

Yorum Yaz